应届高校毕业生若符合上海落户条件，需通过用人单位提交申请。办理过程中，关键看材料是否齐全、主体是否一致，以及时间线能否衔接。

　　常见问题集中在适用范围、材料要求与单位资质上。很多人误以为政策覆盖全国高校或包含派遣人员，实际有明确限定，建议先确认身份路径与单位性质再推进。

　　应届生落户的核心要点

　　申请由用人单位发起，非上海生源毕业生进沪就业落户须一次性提交完整材料包。材料内容需围绕学历、就业协议、成绩及语言能力等维度准备，且信息之间要能互相印证。

　　（1）申请表与个人信息表需按当年版本填写，含材料清单； （2）需提供高校出具的推荐表与三方就业协议； （3）成绩单、外语等级证书为基本材料，部分情况可补充专利、创业或获奖证明； （4）用人单位如为分支机构，须额外提交隶属关系证明。

　　政策适用对象严格限定为上海高校应届研究生毕业生，不包括其他省市高校毕业生或留学生。即便在五个新城或自贸区新片区工作，若不符合身份前提，也无法适用该路径。

　　用人单位必须具备直接用人资格，与毕业生签订一年及以上劳动合同。劳务派遣、中介代缴等情形因主体不一致，通常会被退回或不予受理。

　　问：2021年6月已开始缴纳社保的应届生还能申请吗？

　　答：只要属于上海高校应届研究生，且在五个新城或自贸区新片区就业，符合基本条件即可申报，已缴社保不影响资格。

　　问：外地高校的“双一流”研究生是否适用此政策？

　　答：不适用。该政策仅针对上海本地高校应届研究生。外地“双一流”毕业生可参考其他落户路径，但需满足对应积分或条件要求。

　　问：签约临港企业但通过派遣公司入职，能直接落户吗？

　　答：不能。申报要求劳动关系直接建立在符合条件的用人单位名下，派遣形式因主体不一致不符合受理要求。

　　办理时需注意时间节点与单位资质备案要求。例如，重点扶持单位需在规定日期前完成登记与名单报送，逾期可能影响当年度受理资格。

　　现有信息更适合先把适用路径与材料链条对齐，具体门槛与逐项材料名称建议结合你手头材料再逐项核对后推进。

　　口径可能随时间调整，提交前以主管部门公开信息与材料核对为准。