办理上海居转户前，建议先厘清个人与单位是否满足基本条件，尤其关注材料链条在时间线与主体上的一致性。整个流程涉及多个环节，需提前对齐口径，避免因信息断层或错位影响进度。

　　常见误区是只关注当前单位资质，而忽略过往在上海工作期间的公司是否合规。实际上，从首次持证到申请时的所有就业主体，都可能被纳入核验范围，因此建议先梳理完整的工作经历与社保缴纳记录。

　　关键核验维度与材料准备要点

　　单位资质方面，需确认注册地在上海、无不良诚信记录，且注册资金不低于一百万元。个人层面，除无违反计生政策及刑事犯罪记录外，核心在于居住证持有时长、社保与个税的累计缴纳时间是否匹配，以及三者在主体和时间上的衔接是否连贯。

　　目前主要存在三种适用路径：其一为七年持证配合中级职称，要求前四年社保基数不低于一倍，后三年不低于一点三倍，且职称与岗位匹配；其二为七年持证无职称，但近四年内有三年社保基数达到两倍以上；其三为五年持证，近四年内三年社保基数达三倍，其余两年至少一倍，且学历与岗位需符合科创类要求。可按这几项核对：

　　（1）个税申报金额是否与社保基数、实际工资水平基本一致，避免长期零申报或明显偏低；

　　（2）工作经历填写需连续，若存在空档期应如实标注“无业”时段，不得跳过；

　　（3）如存在代缴或派遣情形，须在单位名称后注明实际用工关系，例如“A公司（B公司代缴社保）”或“A公司派遣至B公司”。

　　填报系统信息时，户口迁入地址、档案保管单位等基础字段务必准确。若户籍属长三角地区，建议勾选自动转接选项以简化流程。落户房产需确保所有产权人同意并能配合签署证明，若有权益人已故，需提前处理产证变更或考虑公共户方案。

　　预审通过后将启动调档程序，档案必须通过机要通道寄送，不可自行携带。若曾在外地工作，需准备最后一份工作的离职证明及社保证明（二者择一即可），且内容需与申请表所填单位一致。后续由HR提交纸质材料，申请人可通过官方渠道查询进度，各阶段审核周期通常按受理节奏推进。

　　公示通过后，需在三个工作日后通过“上海公安人口管理”公众号查询审批结果，并携带身份证、房产证及全部产权人前往落户派出所办理准迁手续。完成户口迁移后，及时更新就业失业登记证，并通知公司HR同步调整用工与社保信息。

　　整个过程强调信息一致性与材料完整性，建议先核对再推进，避免因主体不一致或时间断档触发补材料或复核。口径可能随时间调整，提交前以主管部门公开信息与材料核对为准。