为了满足城市发展的需要，许多地方出台了相应的人才引进政策，对不同学历的毕业生给予特殊补贴，以方便他们定居和发展，近年来，随着地方人才引进政策的逐步成熟，人才引进标准较过去有所提高，特别是在上海、浙江等发达地区。

例如，浙江省杭州市今年取消了以前的落户政策，并颁布了新的人才引进计划，其中明确提出应取消引进落户人才的政策，并将人才引进落户的门槛提高到本科学历，无独有偶，上海的青年人才储备和选拔调动标准也面临着不同程度的提高。

第一：上海公开“储备人才”标准，东北院校全部落榜，留学生优势不再！

上海定位为国际大都市，许多企业都位于上海，与其他城市相比，上海有更多的就业机会，作为一线城市，上海也致力于吸引更多的人才，因此，毕业生有更多的人才补贴和定居机会，许多大学生想在上海试一试，寻找工作机会。

如果不好，上海毕业生将直接就业并定居上海，肥水不流外人田，上海包容性强，人际关系薄弱，仅这两个方面就吸引了年轻人，同时，上海有许多知名公司，如果年轻人想去一家更好的公司，他们必须去上海寻找机会。

但另一方面，上海的生活节奏快、价格高、房价高，是刚刚来到上海的年轻人无法渴望的，要在上海买房，我们必须有两代人的努力，靠自己在短时间内买房子是不可能的，许多毕业生一毕业就可以买房，因为他们的父母支持了首付。

上海的企业招聘不仅需要双一流的学校，还需要中国排名高、综合实力强的学校，复旦大学、华东师范大学和上海同济大学都是实力雄厚的学校，在全国也很有名，中国东北地区的985大学中没有一所在名单上。

在一些家庭，孩子们的成绩不是很好，毕业后，他们直接被父母送到国外学习，一些外国大学文凭在中国不被承认，家长应该注意筛选学校，不要让孩子浪费时间上大学，但回国也没用，如果家长想送孩子出国留学，他们必须注意要进入教育部门询问外国学校的资质。

第二：东北地区没有一所学校进入入学名单，这是地区歧视吗？

大多数上海人给人的印象是他们傲慢自大，说一口流利的上海话，即使他们对外人也不说普通话，他们也必须说上海话，当然，这种事情不是绝对的，然而，作为一个国际城市，上海受到全国各地的关注，它应该树立榜样，不应该歧视外来者。

上海疫情爆发，学生停课，成年人停工近两个月，每天大约有1万人感染这种流行病，像那些没有稳定工作的人一样，他们在停工后没有收入，没有收入面临着生计问题，疫情的严重性还在于全国有关领导隐瞒疫情，导致疫情严重发展。

这座城市的形象大幅下降，留在上海的人会考虑他们的家乡或去其他城市，上海人正在考虑出国定居，城市形象的下降并不是单一的影响，而是对整个城市的经济和未来发展的影响，此外，上海并不代表一个城市，而是一个中国城市的治理能力。

面对这一趋势，如果学生想争取更好的机会，他们应该注意哪些方面？

首先，在申请考试时，优先考虑大城市，通过闵行区公布的高校名单，上海高校占到了名单的三分之一，在招收选调生时，每个城市都会照顾省内和地区的高校，因此，如果学生将来想留在大城市，第一步就是优先考虑大城市的大学。

第二，提高学历，2021年900多万毕业生涌入就业市场，预计2022年将有1000多万毕业生进入就业市场，面对海量数据，大学生考研已成为在求职过程中获得更好机会的唯一途径。

第三，我们必须注意大学期间的全面发展，毕竟，能够考入985的考生只占考生的一小部分，所以事实上，对于没有光环的毕业生来说，提高自己的综合能力是赢得企业青睐的唯一途径。

最后，我们不能停止就业后的学习，毕业生成功进入自己喜欢的企业后，并不意味着毕业生可以放松，如果他们想在企业中站稳脚跟，不仅要在大学期间积累专业知识，还要不断学习和成长，将专业知识与实际操作相结合，在岗位上成长，这是他们未来的竞争优势。

结论：长期以来，西北和东北地区在经济和教育方面都不具备优势，这样调整人才引进政策是可以理解的，你知道，无论是哈尔滨工业大学还是其他985高校，实力是毋庸置疑的，学生们也不必贬低自己，为了更好地为城市的建设和发展做出贡献，我希望学生们能够努力提高自己，朝着自己的目标和理想全力以赴。

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