招调工政策

　　招调工政策全文整理如下：

　　一、必须满足这九个基本条件：

　　(一)具有城镇户籍(本办法另有规定的除外);

　　(二)具有高中以上学历(当年公布的《深圳市招调员工职业工种目录》中对学历另有规定的，从其规定);

　　【附：《深圳市招调员工职业工种目录》】

　　(三)年龄在18周岁以上35周岁以下(法规、规章和本办法另有规定的除外);

　　(四)已办理就业登记手续;

　　(五)所从事的职业或所学专业与用人单位拟安排的职业对口;

　　(六)申报招调前在本单位连续缴纳工伤保险费满半年以上;

　　(七)未违反人口和计划生育法律、法规和有关政策的规定;

　　(八)未参加国家禁止的组织及其活动;

　　(九)身体健康。

　　二、在深圳缴纳工伤保险费满2年以上。

　　三、还要符合下列条件之一：

　　(一)经市劳动保障部门职业技能鉴定获得紧缺急需高级以上职业资格证书的;【深圳职业技能鉴定机构一览】

　　(二)深圳市高等职业技术院校、高级技工学校毕业并同时取得我市劳动保障部门颁发的高级以上职业资格证书的;

　　(三)在市级一、二类职业技能竞赛中，由市劳动保障部门授予“深圳市技术能手”称号或由市劳动保障部门会同主办行业部门授予“深圳市**行业技术能手”称号的;

　　(四)具有大学本科学历并获学士以上学位的;

　　(五)具有高级专业技术职称的;

　　(六)具有工程技术类中级专业技术职称的;

　　【注：(一)项至第(六)项属技术技能招调入户条件】

　　(七)在我市依法登记注册，且在最近连续3个纳税年度内缴纳的税额累计在300万元人民币以上的法人企业的法定代表(负责)人;

　　(八)在我市依法登记注册的个人独资企业的企业主、有限责任公司自然人股东、合伙企业出资(合伙)人，在最近连续3个纳税年度内，以其投资份额占该企业实收资本的比例而分摊企业已缴纳的税额累计在60万元人民币以上;

　　(九)在深圳就业的个人，最近连续3个纳税年度内依法缴纳的个人所得税累计在24万元人民币以上;

　　(十)在我市依法登记注册的个体工商户，在最近连续3个纳税年度内缴纳的税额累计在30万元人民币以上。

　　【注：第(七)项至第(十)项属投资纳税招调入户条件，其企业法定代表(负责)人、个人独资企业主、自然人股东、合伙企业出资(合伙)人、纳税人、个体工商户经营者，必须连续3年在同一单位，一直具备与申请事由相适应的身份资格。】

　　《关于我市2009年企业招调员工工作有关事项的通知》里有注明：(九)以个人身份申请招调的，还应提交市劳动保障部门指定的医院在3个月内出具的体检合格证明。