两年择业期内,交了社保但没签劳动合同,还算应届毕业生吗?

两年择业期内,在私企工作没有签订劳动合同,但是公司给缴纳了社保,如果想考公的话,还属不属于应届毕业生?当然不属于。是不是应届毕业生跟你工作是否无关,跟你是是否交社保也没有关系,只跟你是不是这一年毕业的有关系!一般没

两年择业期内,交了社保但没签劳动合同,还算应届毕业生吗?

落户上海咨询二维码  

  

两年择业期内,在私企工作没有签订劳动合同,但是公司给缴纳了社保,如果想考公的话,还属不属于应届毕业生?

  

当然不属于。

  

是不是应届毕业生跟你工作是否无关,跟你是是否交社保也没有关系,只跟你是不是这一年毕业的有关系!

  

一般没事

声明:本站部分内容和图片来源于互联网,经本站整理和编辑,版权归原作者所有,本站转载出于传递更多信息、交流和学习之目的,不做商用不拥有所有权,不承担相关法律责任。若有来源标注存在错误或侵犯到您的权益,烦请告知网站管理员,将于第一时间整改处理。管理员邮箱:y569#qq.com(#转@)。

相关内容

推荐阅读

发表评论

猜你喜欢