今年刚毕业，报到证也交给公司了，档案也在公司了，入职半个月的时候才体检，发现不合格，如果要离职算公司违约吗？解约出来还算应届生吗
算的，应届生的定义很广，有些政策对毕业两年内的学生都统称为应届生。
找不到工作的、个人需要保留应届生身份的、不想档案被打回原籍的，可以向学校申请延缓派遣。
签了三方转了档案，但是还没签合同也没社保，体检不合格无法入职的话还算应届生吗？
今年刚毕业，报到证也交给公司了，档案也在公司了，入职半个月的时候才体检，发现不合格，如果要离职算公司违约吗？解约出来还算应届生吗算的，应届生的定义很广，有些政策对毕业两年内的学生都统称为应届生。找不到工作的、个人需要保留应届生身份的、不想档案被打回原籍的，可以向学校申请延缓派
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