博士毕业生去高职院校任教,是大材小用吗?

博士毕业后去哪儿?想必大多数人的心目中,都有着一个“高校梦”。然而,随着博士金字塔体量的增大,博士毕业后求职高校的现状基本如下:顶尖头部高校毕业生流向一般985、211高校;一般985、211高校毕业生流向“四非”高校;“四非”高校毕

博士毕业生去高职院校任教,是大材小用吗?

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博士毕业后去哪儿?想必大多数人的心目中,都有着一个“高校梦”。

  

然而,随着博士金字塔体量的增大,博士毕业后求职高校的现状基本如下:

  

顶尖头部高校毕业生流向一般985、211高校;

  

一般985、211高校毕业生流向“四非”高校;

  

“四非”高校毕业生仿佛就要看命运的安排了。

  

  

图源:百度图片

  

其实,如果博士生们愿意稍稍放下身段,把目标院校的范围扩大一点,还是会发现很多相对优质的职位,比如我们今天文章中要说到的“潜力股”——高职院校。

  

提到高职院校,大家的脑子里可能会蹦出这些印象:地位边缘、名气低落、科研环境平平。说出去也不够有面儿。

  

伴随着2019年由教育部和财政部共同研究制定并联合实施的“双高计划”正式启动,这种刻板印象得以改观。“双高计划”旨在打造技术技能人才培养高地和技术技能创新服务平台;引领职业教育服务国家战略、融入区域发展、促进产业升级。

  

  

图源:百度百科

  

“双高计划”上升到国家战略高度,释放出一个强烈的信号:高职院校将迎来快速发展的新契机。

  

首批“双高计划”建设名单共有197所高职院校入选。其中,第一类A档的10所学校,无论从资金支持、科研成果,还是师资配备,并不亚于某些末流本科高校的总体水平,甚至因占据直辖市、省会、长三角、珠三角的区位优势,在部分资源上反而更胜一筹。

  

  

图源:左边青塔人才右边

  

目前本科高校的入职门槛肉眼可见的提升,“土博士”往往处在鄙视链的底端,满足了海外经历的“洋博士”,第一学历又成硬伤,为数不多都达标的,可能又被卡在了35岁年龄限制。

  

而在高职院校,这些困扰基本不是问题。

  

  

图源:无锡职业技术学院官网

  

1年龄要求相对宽松。第一批A档学校对博士应届生的要求几乎都放宽到了40岁,更有个别高校诚意满满,对45岁以下的博士也敞开大门。

  

2成果要求比较友好。在这个拼SCI数量、拼“代表作”的时代,你没几篇一作的高质量论文,似乎都好意思往高校投简历。但在高职院校的招聘公告中,一般只要求有论文傍身即可。

  

3第一学历不是硬伤。如果头顶没有985、211的第一学历光环,想挤进叫得上名字的高校难度不亚于“中头彩”,而在顶尖高职院系,只需第一学历是全日制本科。这无疑为那些高考失利,但始终对学术葆有热情的追梦人提供了逆袭通道。

  

  

图源:百度图片

  

随着高校编制逐渐被取消,在大学寻一份“铁饭碗“的工作也变得不太容易了。但目前高职院校还有较大的人才缺口,编制也相对充足,博士想考一、二线城市高职院校的编制,竞争压力稍小,部分学校硕士学历也给入编机会。与此同时,“青椒”们普遍关心的职称和晋升问题,高职院校的竞争也会小一些。

  

  

图源:陕西工业职业技术学院官网

  

在工资待遇方面,除了不低于一定标准的年薪之外,附加的安家费、科研启动费等基本“打包”福利待遇也一应俱全,部分学校还会发放额外的奖金。

  

  

图源:左边青塔人才右边

  

本科高校自然有其优势,但对于那些想要投身科研、留在大学院校任职,又受自身条件限制的人而言,高职院校其实也是一个不错的选择。

  

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