深圳人才引进流程办理入户政策

深圳是个朝气蓬勃的城市,在现代企业和经济发展中,人才是一种无法估量的资本,一种能给企业带来巨大效益的资本,一种能给城市发展带来潜力的资本,接下来给大家讲解一下年深圳人才引进的入户政策:在职人才深户办理需要满足

深圳人才引进流程办理入户政策

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  深圳是个朝气蓬勃的城市,在现代企业和经济发展中,人才是一种无法估量的资本,

  一种能给企业带来巨大效益的资本,一种能给城市发展带来潜力的资本,

  接下来给大家讲解一下年深圳人才引进的入户政策:

  在职人才深户办理需要满足以下基本条件

  一、身体健康;

  二、已在本市依法缴纳社保;

  三、符合本市计划生育相关规定;

  四、未参加禁止的组织和活动,无刑事犯罪记录

  符合基本条件后,以下这七种类型的人才只要满足相关条件便可直接申请入户深圳。

  一、认定的高层次人才

  经深圳市认定的高层次人才,且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员

  二、高学历知识人才

  在国(境)外学习并获得学士以上学位的留学人员,或在国(境)外高等院校,

  科研机构工作(学习)1年以上,取得一定成果的访问学者和博士后等进修人员,且年龄在45周岁以下

  注:符合以上一、二项的申办人员,可以不需要在深圳交社保就能申请入户深圳

  三、全日制学历人才

  具有全日制本科以上学历,且年龄在45周岁以下的人员;

  具有全日制专科以上学历,且年龄在35周岁以下的人员

  四、技术资格人才

  具有高等技术资格,且年龄在50周岁以下的人员;

  具有中级技术资格,且年龄在45周岁以下的人员

  注:1.本项所述人员需同时具有中专以上学历

  2.非广东省评定颁发的技术资格(不含经全国统考取得),须经过本市(区)人力资源部门审核

  五、技师职业资格人才

  具有高等技师职业资格,且年龄在45周岁以下的人员;

  具有技师职业资格,且年龄在40周岁以下的人员;

  具有高等技能职业资格,且在深圳市交社保满3年以上,年龄35周岁以下的人员

  注:1.本项所述人员的职业资格证书需同时符合深圳市技能人才引进紧缺职业目录

  2.非在本市参加考试的技能职业资格证书(含全国、全省统考类),需通过本市人力资源部门组织的相应等级综合水平测试

  六、奖项和表彰型人才

  在世界技能大赛和级一、二类职业技能竞赛中获奖人员,或获得“中华技能大奖”、“全国技术能手”、“广东省技术能手”、“深圳市技术能手”称号人员,或受深圳市委、市表彰的人员。

  注:奖项和表彰项所述人员年龄需在45周岁以下

  七、深圳积分入户,积分测评达到100分的人才

  按照深圳市人才引进综合评分值表测评达到100分,且年龄在45周岁以下的人员

  注:以上三到六项必须在深圳交社保,且社保处于正常在缴状态,并要求社保在目前上班的公司连续缴纳7个月或以上的社保。

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